新着情報
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2025年度公務労協情報
No.
2
公務労協
書記長クラス交渉委員が人勧の取扱いに関わり内閣人事局人事政策統括官と交渉-11/22
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2025年度公務労協情報
No.
1
公務労協
第22回総会で「良質な公共サービスの実現と必要な人員の確保、賃金労働条件の改善をはかる」方針を決定-10/25
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2024年度公務労協情報
No.
36
公務員連絡会
厚生労働大臣に要求書提出-8/26
~勧告通りに実施する閣議決定を速やかに行うことを求める~ -
2024年度公務労協情報
No.
35
地方公務員部会
人事院勧告等を受け、地方公務員部会が全人連要請を実施-8/9
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2024年度公務労協情報
No.
34
地方公務員部会
人事院勧告等を受け,地方公務員部会が総務大臣申入れ(8/8)を実施
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2024年度公務労協情報
No.
33
公務員連絡会
国家公務員制度担当大臣に要求書提出-8/8
~勧告通りに実施する閣議決定を速やかに行うことを求める~ -
2024年度公務労協情報
No.
32
公務員連絡会
人事院が月例給・一時金の引上げを勧告-8/8
-公務員連絡会は声明を発出し、本年の給与改定勧告について、勧告通り実施する閣議決定を行い、所要の法案を国会に提出することを要求- -
2024年度公務労協情報
No.
31
公務員連絡会
委員長クラスが人事院総裁と交渉し回答を引き出す-8/6
~俸給表は、全ての職員について昨年を上回る改定を行うと回答~ -
2024年度公務労協情報
No.
30
公務員連絡会
2024人勧の月例給、一時金の配分等で人事院交渉実施-8/2
~給与制度のアップデートの詳細についても質す~ -
2024年度公務労協情報
No.
29
公務員連絡会
月例給の較差はプラス、俸給表全体の改定へ 一時金についても引上げの見通し
-人事院給与局長と2回目の交渉を実施-